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ELEKTRO KOPPEN betreibt betriebliche Gesundheitsvorsorge mit Erfolg
Geschrieben am Freitag, 06. April 2007 von firmenpresse
Der Krankheitsstand könnte in den 2 vergangenden Jahren deutlich gesenkt werden
Das Oberhausener Elektrounternehmen Koppen betreibt nun schon seit 2005 betriebliche Gesundheitsvorsorge in Zusammenarbeit der Innungskrankenkasse Nordrhein mit großem Erfolg. Der Krankheitsstand könnte in 2 darauffolgenden Jahren deutlich gesenkt werden. Die Elektro Koppen GmbH begann im Jahr 2005 mit Vorgesprächen und einer Projektierung wie es möglich ist die Gesundheit der Mitarbeiter zu fördern und gleichzeitig die Ausfallzeiten durch Krankheitsfälle zu senken. Dabei bestand das bevorzugt Intresse die Vorsorge zu stärken um Krankheitsfälle zu verhindern. Somit wurden Schutzimpfungen im Unternehmen durchgeführt mit speziallisiertem Arztepersonal. Gleichzeitig wurde in Zusammenarbeit mit der IKK-Nordrhein ein Drei-Jahresplan erstellt der die gesundheitlichen Schwachstellen im Unternehmen aufzeigt und deren Problemlösung wiederspiegelt. In mehreren vom Unternehmen Elektro Koppen und dem Verischerer IKK-Nordrhein geplanten Veranstaltungen wurde im Jahre 2006 das gesundheitliche Thema der Stressbewältigung am Arbeitsplatz angegangen. Das Unternehmen entwickelte in Zusammenarbeit mit Fachkäften der IKK individuelle Lösungswege und führte diese erfolgreich durch. Ein Bonusprogramm der IKK-Nordrhein ermöglichte es die Kosten des Projektes sowohl den Versicherten als auch dem Arbeitgeber der Elektro Koppen GmbH zumindest teilweise zurück zu erstatten. Das Ergebnis lässt sich allerdings schon heute beurteilen der Kranken stand hat im Schnitt der Belegschaft einen 18%igen Rückgang in 2006 zu verzeichen. Die Belegschaft und Geschäftsleitung des Oberhausener Elektro- und DNT-Spezialisten wirken auf eine Weiterführung der Maßnahme und werden diese in 2007 und 2008 im Zuge der IKK-Nordrhein weiterführen. Das Unternehmen erhielt längst Zuspruch in der Innung und im gesamten Handwerkskammerbereich und möchte gerne gezielt Vorbild im Handwerkskreis für betrieblich Gesundheitsvorsorge sein.Im März diesen Jahres bekamen die Mitarbeiter des Unternehmens die Erstattung eines Monatsbeitrages der Krankenversicherung feierlich überreicht als Anerkennung für Ihr mitwirken
Das Oberhausener Elektrounternehmen Koppen betreibt nun schon seit 2005 betriebliche Gesundheitsvorsorge in Zusammenarbeit der Innungskrankenkasse Nordrhein mit großem Erfolg. Der Krankheitsstand könnte in 2 darauffolgenden Jahren deutlich gesenkt werden. Die Elektro Koppen GmbH begann im Jahr 2005 mit Vorgesprächen und einer Projektierung wie es möglich ist die Gesundheit der Mitarbeiter zu fördern und gleichzeitig die Ausfallzeiten durch Krankheitsfälle zu senken. Dabei bestand das bevorzugt Intresse die Vorsorge zu stärken um Krankheitsfälle zu verhindern. Somit wurden Schutzimpfungen im Unternehmen durchgeführt mit speziallisiertem Arztepersonal. Gleichzeitig wurde in Zusammenarbeit mit der IKK-Nordrhein ein Drei-Jahresplan erstellt der die gesundheitlichen Schwachstellen im Unternehmen aufzeigt und deren Problemlösung wiederspiegelt. In mehreren vom Unternehmen Elektro Koppen und dem Verischerer IKK-Nordrhein geplanten Veranstaltungen wurde im Jahre 2006 das gesundheitliche Thema der Stressbewältigung am Arbeitsplatz angegangen. Das Unternehmen entwickelte in Zusammenarbeit mit Fachkäften der IKK individuelle Lösungswege und führte diese erfolgreich durch. Ein Bonusprogramm der IKK-Nordrhein ermöglichte es die Kosten des Projektes sowohl den Versicherten als auch dem Arbeitgeber der Elektro Koppen GmbH zumindest teilweise zurück zu erstatten. Das Ergebnis lässt sich allerdings schon heute beurteilen der Kranken stand hat im Schnitt der Belegschaft einen 18%igen Rückgang in 2006 zu verzeichen. Die Belegschaft und Geschäftsleitung des Oberhausener Elektro- und DNT-Spezialisten wirken auf eine Weiterführung der Maßnahme und werden diese in 2007 und 2008 im Zuge der IKK-Nordrhein weiterführen. Das Unternehmen erhielt längst Zuspruch in der Innung und im gesamten Handwerkskammerbereich und möchte gerne gezielt Vorbild im Handwerkskreis für betrieblich Gesundheitsvorsorge sein.Im März diesen Jahres bekamen die Mitarbeiter des Unternehmens die Erstattung eines Monatsbeitrages der Krankenversicherung feierlich überreicht als Anerkennung für Ihr mitwirken
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